
11月16日,兩江投資集團安居公司召開企業文化建設動員大會,立足新時期、新形勢,全面開啟企業文化建設新起點、新征程,推進企業文化建設與經營管理工作深度融合,統籌推進各項企業文化建設工作落地見效。

會上,安居公司相關負責人宣讀了《兩江安居公司企業文化建設落地試點工作方案》,并對相關工作進行了安排部署。
會議指出,文化是一個國家、一個民族的靈魂。對于企業而言,如果說企業的經營是“筋、骨、肉”,那么文化就是“精、氣、神”,是企業不可或缺的靈魂。
會議強調,要堅持共謀、共創、共建、共享為第一原則,形成同參與、共分享的生動局面。要用《集團企業價值綱領》深度指導公司文化建設,確保文化建設不走偏、不走樣。要用好、用活工作專班,全力推進企業文化建設,強化工作節奏把握、質量把控,確保公司文化建設高質高效。要營造濃厚氛圍,激勵并吸引全員自覺自愿參與進來,深入開展基層調研、廣泛聽取員工需求、切實創新宣貫方式、不斷豐富文化活動,讓企業文化入眼、入腦、入心。
據了解,2022年8月,兩江投資集團企業文化建設項目正式啟動,錨定“全市典范 行業標桿”目標,圍繞“產塑未來 城載美好”的企業使命、秉承“敢擔善為 眾行致遠”的核心價值觀,堅持“赤誠奉獻 勇毅拼搏”的企業精神,致力實現“成為引領現代城市發展的綜合運營商”的發展愿景。

安居公司全體在家領導班子、全體干部職工參加。
通訊員:安居公司
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